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2018合肥市长丰供水集团有限公司招聘30人公告

2018-9-11 21:50 28

摘要:    长丰供水集团有限公司招聘人员公告  一、招聘计划  20名专业技术人员,10名一线工作人员。具体岗位见附表。  二、招聘条件  (一)拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党的领导、遵守国家法律法规、品行 ...

  长丰供水集团有限公司招聘人员公告

  一、招聘计划

  20名专业技术人员,10名一线工作人员。具体岗位见附表。

  二、招聘条件

  (一)拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党的领导、遵守国家法律法规、品行端正;

  (二)自愿从事供水工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳精神,服从组织分配;

  (三)身心健康,五官端正,身体无明显缺陷;

  (四)男性为35周岁以下(1982年9月1日以后出生),女性为35周岁以下(1982年9月1日以后出生);

  (五)符合报考岗位要求的其它条件。

  三、招聘程序

  (一)发布公告

  在长丰县住房和城乡建设局网站上发布招聘公告。

  (二)考试报名

  1、报名时间:2018年9月10日8:30至9月12日16:00;

  2、报名方式:现场报名;

  3、报名地点:长丰供水集团有限公司办公室三楼(长丰县水湖镇长淮路荣锦圆梦苑小区);

  4、报名资料:报考人员须本人到场,提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书原件及复印件,招聘岗位规定的相关证书(证件)原件及复印件和《长丰供水集团有限公司招聘工作人员报名表》、个人简历一份、近期免冠二寸照片4张等材料;

  5、有关要求:每位报考人员限报一个岗位。报考人员应对提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。不符合报考条件和岗位要求的,一经核实,立即取消考试或聘用资格。

  (三)、考试

  考试分笔试和面试,报名审查合格者,凭本人身份证到报名处领取《考试准考证》,笔试时间和地点见准考证。具体领取准考证时间另行通知。

  1、笔试

  一线工人职位考试内容为综合知识类,专业技术人员考试内容为相应的专业知识类,满分均为100分。设定笔试最低分数线50分,达不到最低分数线的,不得进入下一环节。

  笔试结束后,根据考生的笔试成绩,由高到低按岗位招聘数的1:3的比例,确定参加面试人员名单,如最后一名笔试成绩相同,均进入面试。

  2、面试

  面试采用结构化面试方式,主要考察报考人员的综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等,满分100分,当场宣布分数。具体面试时间地点另行通知。

  面试结束后,笔试与面试成绩按5:5的权重合成总成绩,并根据合成成绩的高低顺序按岗位招聘人数1:1的比例,确定进入体检环节人员名单。

  (四)体检

  体检由长丰供水集团有限公司统一组织实施,体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。如有体检放弃或不合格的,按合成成绩等额递补一次。

  (五)考察

  对体检合格的人员进行考察。内容包括政治思想表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面,并核实其是否符合应聘资格条件。考察不合格的,按合成成绩等额递补一次。

  (六)聘用

  对体检、考察均合格的拟聘用人员,在长丰县住房和城乡建设局网站公示7天,同时公布监督举报电话(66690199)。对经公示无异议的,由长丰供水集团有限公司与其签订劳动合同。

  四、相关待遇

  按签订的劳动合同有关规定执行。

  五、有关事项

  (一)本公告未尽事宜,由长丰供水集团有限公司负责解释;

  (二)本次招聘考试不委托任何培训机构、不指定任何复习参考资料。

  (三)招聘咨询电话:0551-66671460,

  联系人:杜晓倩

  附件:1、长丰供水集团有限公司招聘工作人员岗位表

  2、长丰供水集团有限公司招聘工作人员报名表

  长丰供水集团有限公司

  2018年9月7日

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